臺灣時報
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高雄市教育產業工會;未定上班出勤管理辦法 校長神龍見首不見尾
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 〔記者洪創夫鳳山報導〕高雄市教育產業工會表示,高雄縣、市合併已經三年,高雄市政府教育局竟遲遲未訂學校校長上班出勤管理辦法與請假程序。由於教育局的怠惰和縱容,導致許多校長出勤不正常,影響校務運作,竟然無法可管。有的校長神龍見首不見尾,無論什麼時候打電話到校長室,總是找不到人。

高雄市教育產業工會說,校長的上班時間,依據教師請假規則第十七條規定:「本規則於下列人員準用之:一、各級公立學校校長。二、各級學校依法聘任編制內專任人員。三、教育部依法定資格派任之高級中等以上學校護理教師。前項第一款人員請假之程序,由各級主管教育行政機關定之。」

有些校長不只坐擁豪華的辦公室,連上下班也有自主的空間。高雄市各級學校校長上下班,竟然完全沒有出勤辦法可管理,也沒有請假程序可規範。校長們是否準時上班,要不要提早下班,完全存乎其一心。

校長的上班場所和時間,法律都有相關的規定,高雄市政府教育局不能怠於職守,縱容校長當個土皇帝,應該訂出辦法嚴格把關!如果,教育局無心或無能處理,歡迎學校教職員跟我們爆料檢舉,有必要我們辦個「校園十大Sotel票選」!
發佈日期: 2014-01-11 08:10:00














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